大行评级 先声药业中期业绩胜预期 瑞银 目的价上调至16.3港元 (大行评级有用吗)

瑞银宣布研报指，先声药业中期业绩胜预期，支出及净利润按年增长15.1%及32.2%，略高于该行预测。控制层重申2025年支出及调整后利润至少增长15%的指引，并预测至2027年支出及净利润可抵达110亿及20亿元。瑞银将先声药业的目的价从14.5港元上调至16.3港元，维持“买入”评级，将2025至2027年每股盈利预测区分上调1.1%、3.9%及7.4%。

文员年终任务总结怎样写

篇幅要够长

好扫尾！ 好规划！ 好开头！

辛辛劳苦干了一年，业绩如何，关键就看这“总结”的重量。 如有字数限制还好，可以照“封顶值”去写。 假设没有字数限制可就有点费事了，要留心打听一下其它同级单位的篇幅有多长，如此有了

参照物，才可“弹无虚发”。否则闷头傻写半天，洋洋洒洒15页，殊不知人家写了20页，在气势上立马矮了一截，岂不是前功尽弃？

要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。 即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但无法太过，否则会给人一种“注水肉”的觉得。

套话无法少

如扫尾必是“光阴荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不由慨叹万千……”开头必是“新的一年意味着新的终点新的机遇新的应战”、“决计再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力翻开一个任务新局面”。

两边赘述业绩的段落中，不时要有“收到了很好的效果”、“遭到了指导职工的好评和欢迎”、“迈上了一个新高度”、“又上了一个新台阶”等必需性话语……

所谓“总结”，不只要总结优势，还要总结缺陷，否则会给人一种虚有其表的觉得，但只可轻描淡写一带而过。较为恰当的效果优缺陷篇幅比例是10:1，否则把自己批驳得一无是处，还能有饭碗吗？

数据要直观

如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客揭发增加率”、“应酬了多少来访者”、“浪费了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写资料多少页”等等。

但切记“数字是单调的”，应该把数据做成折线统计图、扇形统计图、条形统计图、对比表格等种种直观、可视的图表。这样做的优势有三：第一，效果了如指掌，看着那高挺拔立的圆柱、一啸冲天的曲线，置信自己也感到十分自得;第二，对比剧烈，做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据来垫背，红花还得绿叶扶嘛！第三，纸面上，一个图表至少相当于千把字，你还用为字数太少而忧虑吗？

用好序列号

序列号的最大优势是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上少量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。 要求留意的是，一定要层层排序，严厉依照附属相关，不要给指导留下思绪不明晰的印象。

求中在校生年终总结，明天用啊！【急】！

年关将近，又到了漫山遍野写总结的时刻，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。 要点一:篇幅要够长　辛辛劳苦干了一年，业绩如何，关键就看这“总结”的重量。 如有字数限制还好，可以照“封顶值”去写。 假设没有字数限制可就有点费事了，要留心打听一下其它同级单位的篇幅有多长，如此有了参照物，才可“弹无虚发”。 否则闷头傻写半天，洋洋洒洒15页，殊不知人家写了20页，在气势上立马矮了一截，岂不是前功尽弃?　要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。 即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但无法太过，否则会给人一种“注水肉”的觉得。 要点二:套话无法少　如扫尾必是“光阴荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不由慨叹万千……”开头必是“新的一年意味着新的终点新的机遇新的应战”、“决计再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力翻开一个任务新局面”。 两边赘述业绩的段落中，不时要有“收到了很好的效果”、“遭到了指导职工的好评和欢迎”、“迈上了一个新高度”、“又上了一个新台阶”等必需性话语……　所谓“总结”，不只要总结优势，还要总结缺陷，否则会给人一种虚有其表的觉得，但只可轻描淡写一带而过。 较为恰当的效果优缺陷篇幅比例是10:1，否则把自己批驳得一无是处，还能有饭碗吗?　要点三:数据要直观　如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客揭发增加率”、“应酬了多少来访者”、“浪费了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写资料多少页”等等。 但切记“数字是单调的”，应该把数据做成折线图、饼形图、条形图等种种直观、可视的图表。 这样做的优势有三:第一，效果了如指掌，看着那高挺拔立的圆柱、一啸冲天的曲线，置信自己也感到十分自得;第二，对比剧烈，做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据来垫背，红花还得绿叶扶嘛!第三，纸面上，一个图表至少相当于千把字，你还用为字数太少而忧虑吗?　要点四:用好序列号　序列号的最大优势是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上少量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。 要求留意的是，一定要层层排序，严厉依照附属相关，不要给指导留下思绪不明晰的印象。

公司年终总结怎样写呢

.总结必需无状况的概述和叙说,有的比拟简易,有的比拟详细.这部分外容关键是对任务的主客观条件,有利和不利条件以及任务的环境和基础等启动剖析.　2.效果和缺陷.这是总结的中心.总结的目的就是要必需效果,找出缺陷.效果有哪些,有多大,表如今哪些方面,是怎样取得的;缺陷有多少,表如今哪些方面,是什么性质的,怎样发生的,都应讲清楚.　3.阅历和经验.做过一件事,总会有阅历和经验.为便于今后的任务,须对以往任务的阅历和经验启动剖析,研讨,概括,集中,并上升到通常的高度来看法.　4.今后的计划.依据今后的任务义务和要求,吸取前一年任务的阅历和经验,明白努力方向,提出改良措施等.年终总结撰写忌讳：　“年终总结”切勿脱离实践，唱高调，拣难听的说，必需有一说一，有二说二，客观地评说，总的来说，这“年终总结”一定要根绝“三忌”。 一忌纸上谈兵，言过其实。 这一年来干了哪些任务，下级部门知晓，老百姓的心里也有数，自己也应照实汇报。 干得好，群体心里有杆秤，自然能秤出其重量，干得好，要总结阅历话得失。 总之“有则改之，无则加勉”，切不要夸张政绩，欺上瞒下。 二忌拈轻怕重。 一些部门、单位在年终总结时往往“好大喜功”，对效果大肆渲染，大事说成大事，芝麻说成了西瓜，摆罪人，讲苦功，坏事说了一大堆，坏话说了一大箩。 而在总结过失和缺乏时，总是轻描淡写，几句话一带而过，有的甚至“大事化小，大事化了”，片面地多讲客观，而少讲客观。 因此“年终总结”应多讲任务中的缺乏和存在的实践疑问。 三忌长篇大作。 一些部门单位在“年终总结”时以为，总结写得好，说明任务干得多、干得好，有“水平”，否则相反。 于是一些单位的“年终总结”中废话、大话、假话和“牛头不对马嘴”的话充满于总结中，令人有虚有其表的觉得。 同时内容空泛，东拼西凑的总结还严重地糜费了人力、物力和财力，滋长了不正之风的繁殖。 因此，“年终总结”应实事求是，少讲空话，实际转变任务作风。 年终总结黄金秘笈　年关将近，又到了漫山遍野写总结的时刻，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。 要点一:篇幅要够长　辛辛劳苦干了一年，业绩如何，关键就看这“总结”的重量。 如有字数限制还好，可以照“封顶值”去写。 假设没有字数限制可就有点费事了，要留心打听一下其它同级单位的篇幅有多长，如此有了参照物，才可“弹无虚发”。 否则闷头傻写半天，洋洋洒洒15页，殊不知人家写了20页，在气势上立马矮了一截，岂不是前功尽弃?　要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。 即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但无法太过，否则会给人一种“注水肉”的觉得。 要点二:套话无法少　如扫尾必是“光阴荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不由慨叹万千……”开头必是“新的一年意味着新的终点新的机遇新的应战”、“决计再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力翻开一个任务新局面”。 两边赘述业绩的段落中，不时要有“收到了很好的效果”、“遭到了指导职工的好评和欢迎”、“迈上了一个新高度”、“又上了一个新台阶”等必需性话语……　所谓“总结”，不只要总结优势，还要总结缺陷，否则会给人一种虚有其表的觉得，但只可轻描淡写一带而过。 较为恰当的效果优缺陷篇幅比例是10:1，否则把自己批驳得一无是处，还能有饭碗吗?　要点三:数据要直观　如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客揭发增加率”、“应酬了多少来访者”、“浪费了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写资料多少页”等等。 但切记“数字是单调的”，应该把数据做成折线图、饼形图、条形图等种种直观、可视的图表。 这样做的优势有三:第一，效果了如指掌，看着那高挺拔立的圆柱、一啸冲天的曲线，置信自己也感到十分自得;第二，对比剧烈，做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据来垫背，红花还得绿叶扶嘛!第三，纸面上，一个图表至少相当于千把字，你还用为字数太少而忧虑吗?　要点四:用好序列号　序列号的最大优势是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上少量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。 要求留意的是，一定要层层排序，严厉依照附属相关，不要给指导留下思绪不明晰的印象。