中国人寿 每股派发现金红利0.45元算计派发127.19亿元 (中国人寿每股净资产)

7月3日，中国人寿保险股份有限公司公布2024年年度A股利润分配实施公告：本次利润分配以计划实施前的公司总股本28，264，705，000股为基数，每股派发现金红利人民币0.45元（含税），算计派发现金红利人民币127.19亿元（含税）。

交纳定额税的单位还用交团体所得税吗

交不交团体所得税不是看到你单位是不是交定额税的,

团体所得税分为境内所得和境外所得。关键包括以下11项内容：

1、.工资、薪金所得

工资、薪金所得，是指团体因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、休息分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。 这就是说，团体取得的所得，只需是与任职、受雇有关，不论其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证卷等方式支付的，都是工资、薪金所得项目的课税对象。

2、集体工商户的消费、运营所得

集体工商户的消费、运营所得包括四个方面：

（一）、经工商行政控制部门同意开门并支付营业执照的城乡集体工商户，从事工业、手工业、修建业、交通运输业、商业、饮食业、服务业、修缮业及其他行业的消费、运营取得的所得。

（二）、团体经政府有关部门同意，取得营业执照，从事办学、医疗、咨询以及其他有偿服务活动取得的所得。

（三）、其他团体从事集体工商也消费、运营取得的所得，既团体暂时从事消费、运营活动取得的所得。

（四）、上述集体工商户和团体去的的消费、运营有关的各项应税所得。

3、.对企事业单位的承包运营、承租运营所得

对企事业单位的承包运营、承租运营所得，是指团体承包运营、承组租运营以及转包、转租取得的所得，包括团体按月或许按次取得的工资、薪金性质的所得。

4.、劳务报酬所得

劳物报酬所得，是指团体从事设计、装潢、装置、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、资讯、广播、翻译、审稿、书画、雕琢、影视、录音、录象、演出、扮演、广告、展览、技术服务、引见服务、经济服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。

5.稿酬所得

稿酬所得，是指团体因其作品以图书、报纸方式出版、宣布而取得的所得。 这里所说的“作品”，是指包括中外文字、图片、乐谱等能以图书、报刊方式出版、宣布的作品；“团体作品”，包括自己的著作、翻译的作品等。 团体取得遗作稿酬，应按稿酬所得项目计税。

6.特许权经常使用费所得

特许权经常使用费所得，是指团体提供专利权、著作权、商标权、非专利技术以及其他特许权的经常使用权取得的所得。 提供著作权的经常使用权取得的所得，不包括稿酬所得。 作者将自己文字作品手稿原件或复印件地下拍卖（竞价）取得的所得，应按特许权经常使用费所得项目计税。

7.利息、股息、红利所得

利息、股息、红利所得，是指团体拥有债务、股权而取得的利息、股息、红利所得。 利息是指团体的存款利息、货款利息和购置各中种债券的利息。 股息，是指也称股利，是指股票持有人依据股份制公司章程规则，凭股票活期从股份公司取得的投资利益。 红利，也称公司（企业）分红，是指股份公司或企业依据应分配的利润按股份分配超越股息部分的利润。 股份制企业以股票方式向股东团体支付股息、红利即派发红股，应以派发的股票面额为支出额计税。

8.财富租赁所得

财富租赁所得，是指团体出租修建物，土地经常使用权、机器设备车船以及其他财富取得的所得。 财富包括动产和不动产。

9.财富转让所得

财富转让所得，是指团体转让有价征卷、股权、修建物、土地经常使用权、机器设备、车船以及其他自有财富给他人或单位而取得的所得，包括转让不动产和动产而取得的所得。 对团体股票买卖取得的所得暂不征税。

10.偶然所得

偶然所得，是指团体取得的所得是十分常性的，属于各种机遇性所得，包括得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得（含奖金、实物和有价证券）。 团体购置社会福利有奖捐赠奖券、中国体育彩票，一次性中奖支出不超越元的，免征团体所得税，超越元的，应以全额按偶然所得项目计税。

11.其他所得

除上述10项应税项目以外，其他所得应确定征税的，由国务院财政部门确定。 国务院财政部门，是指财政部和国度税务总局。 截止1997年4月30日，财政部和国度税务总局确定征税的其他所得项目有：

（一）团体取得“菜冠深中国迷信院院士荣誉基金会”颁发的中国迷信院院士荣誉奖金。

（二）团体取得由银行部门以超越国度规则利率和保值补助带支付的揽储奖金。

（三）团体因任职单位交纳有关保险费用而取得的无偿款优待支出。

（四）对保险公司按投保金额，以银行同期储蓄存款利带支付给在保期内未出险的人寿保险户的利息（或以其他名义支付的相似支出）。

（五）股民团体因证券公司招徕大户股民在本公司开户买卖，从取得的买卖手续费中支付部分金额给大户股民而取得的回扣支出或买卖手续费返还支出。

（六）团体取得部分单位和部门在年终总结、各种庆典、业务往来及其他活动中，为其他单位和部门的有关人员发放现金、实物或有价征券。

（七）辞职风险金。

（八）团体为单位或许他人提供担保取得报酬。

团体取得的所得，假设难以定界是哪一项应税所得项目，由主管税务机关审查确定。

泰康永福人生这个保险怎样样？

泰康永福人生年金保险（分红型），是专门为家庭储藏子女教育金，婚嫁金，团体养老金等中常年理财目的而设计的一款稳健增值的分红型保险产品，具有强迫储蓄，保本增值的性能。 该产品具有以下三大特征：　1。 教育养老两不误，专款公用更安保　（活期交费，增加理性消费和自觉投资，专款公用储藏人生不同阶段的生活备用金；确保专项资金更安保）　2. 支付年期自在选，年金保领二十年　(自在选择支付年期，自主设定支付方式，年领，月领，一次性性领)；年金保证支付20年，假设被保险人不幸身故，由身故受益人支付未领的年金余额。 ）　3. 红利增值稳中赢，冷静规划幸福延　（分享保险公司的运营效果，在年金支付时期内继续分红，留存在公司的红利已复利方式累积生息；未雨绸缪冷静规划，让今天的幸福延续到明天，忧心赢得美妙未来。 ）　案例：　王先生的儿子0岁，夫妇两人希望孩子能够接受良好的教育，拥有美妙的未来。 因此，为儿子投保永福人生，每年存1万元，共交10年。 可取得以下利益：　15岁-34岁 每年固定支付6700元*20次=元　34岁时累积红利 低 元 中 元 高 元　利益算计 低元 中 元 高 元　到商定年期15岁时可以选择一次性性支付，一次性性支付后本保险终止。 住： 实践派发红利视公司实践运营状况而定。 案例：　张先生往年40岁，为自己的退休生活作预备。 由于，投保永福人生，每年交2万元，共交费10年，选择60岁末尾支付养老金，可取得以下利益：　60岁-70岁 每年固定支付元*20次=　79岁时累积红利 低： 元 中元 高　利益算计： 低元 中： 元 高： 元　到 预定年期60岁时也可选择一次性性支付，一次性性支付后本保险终止。 关于保险公司的分红,是依据每家保险公司的盈利状况而定,可有可无,具有清楚的不确定性.　购置保险准绳是以社保为基础,再加之适当的商业险作为补充比拟好一点.　其保险费用的支出普通为年支出的10---20%左右，最好别超越20%，即用10%的资金保全自己100%的资产。 关于我们每团体，应该重思索医疗安康方面的保险。 直接的讲，随着人的年龄增大，身体抵抗力是成正比的，抵抗相关风险的才干就相对很弱。 所以，你首先必需思索医疗保险，不论是商保和社保的均可以，然后才思索其它的保险产品，这样才有意义。 假设安康没有保证，有再多的养老保险金，也是不实际践的。 建议你先购置国度推出的社保（最好有单位出面购置的状况）包括协作医疗保险，然后再思索商业保险作为补充。 在这里，我知道在这个行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“安康的人才”“新华的产品”　最后关于投保准绳要求留意的是：　（一）买保险先买医疗安康，有安康就能保证客户拥有一切　（二）买保险轻言语重合同，人寿保险普通都是终生合同，买好了就能成为终生幸福，否则影响很大。 （三）保险产品要求具有保值增值的性能，如今的生活水平日增月高，必需能够抑制通货收缩。 （四）买保险先大人后小孩，假设说大人都没有保证，小孩拥有再多的保险，都是没有任何意义的，毕竟是大人在为小孩支付相关费用。

契约型封基和创新型封基有什么不同

依据基金公司设计方案，创新型封锁式基金将引入“救生艇条款”，即一旦基金的折价率超越了某一范围，就将智能开放赎回，并对基金积极分红做了明白规则。 业内人士指出，创新型封锁式基金设计上的这种共同优势，将会降低甚至消弭现有封锁式基金的折价率。 近期受大比例分红的影响，封锁式基金全体折价又有所扩展。 统计显示，目前沪深两市封锁式基金全体折价率大约在25%左右；1年内到期的短期基金折价率平均水平为12％，3年内到期基金平均折价率为15％，而到期期限3年以上的常年基金全体折价率重新回到30％以上。 但是，只要消弭现有封锁式基金的折价率，才干保证创新型封锁式基金可以收回去。 这是由于，假设在二级市场可以直接买到折价率在25%左右水平的基金，那么投资者就无法能依照100%净值水平的低价位购置新基金。 由此可见，创新型封锁式基金试点将直接强化封锁式基金的下跌趋向，并将使现有封锁式基金具有新的投资时机。 封锁式基金还有两大亮点除了行将末尾的创新试点将给封锁式基金带来投资时机外，封锁式基金还有两大亮点值得关注，即季度分红与封转开。 封锁式基金年度分红潮刚进序幕，季度分红又拉开帷幕。 目前已有48只封锁式基金发布2006年度收益分配公告，算计分红总额到达268.04亿元，较2005年同期11.13亿的分红总额整整增长了24倍。 在分红总额创历史新高的同时，封锁式基金单位分红也不时刷新纪录。 2006年年报显示，每10份基金份额超越5元的封锁式基金有9只，超越4元的则有17只，如基金科汇每10份基金份额分红到达了令人吃惊的7元。 封锁式基金以前通常只展开年度分红，但随着少数封锁式基金纷繁修正契约中的收益分配条款，封锁式基金一年屡次分红已无法规或契约的阻碍。 日前南边基金公司旗下基金天元和基金开元在一季报中率先发布了分红公告，两基金每10份均派发1元现金红利，开创了封锁式基金季度分红的先河。 由于往年以来基金净值增长迅速，已累积了少量可分配收益，因此往年一季度封锁式基金分红值得等候。 同时，封锁式基金“封转开”仍有套利时机。 自去年9月份基金兴业成功转型为华夏颠簸增长基金后，便拉开了封锁式基金的“基改”大幕。 投资者购置“封转开”基金取得两大收益，即基金净值的参与和“封转开”带来多少钱回归价值的套利。 2007年共有19只封锁式基金到期，而4、5月份正值到期日最密集的阶段。 上半年除了基金久富、基金安瑞、基金金鼎、基金裕元之外，还将有基金金元、基金普华、基金汉博、基金通宝、基金兴科6只封锁式基金相继到期，这其中都有投资时机。