三和精化 依据股份奖励方案 非失常离任或违法的员工股份奖励将智能失效 (三和精化0301)

媒体8月20日信息，三和精化明白指出，依据股份奖励方案，若有关承授人因以下状况不再为本集团员工，如：因雇主有权终止其雇佣相关而毋须收回通知或支付代通知金，或触及品格或诚信的刑事罪行，或屡次或严重行为不当，破产，债务重结，以及任何形成公司声誉受损的事情，那么其所持有的股份奖励（以未归属者为限）将智能失效。